Revista Retratos nº 17 - jul/ago de 2019

a pós uma breve interrupção, a Retratos volta a circular mantendo sua proposta editorial, mas com uma nova periodicidade. A partir desta edição a revista passa ser publicada a cada dois meses. A capa da Retratos nº17 traz uma matéria especial sobre as mulheres no mercado de trabalho. Tendo como referência uma compilação de dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (Pnad Contínua), a reportagem mostra que os papéis sociais vistos como “femininos” ou “masculinos” se refletem nas profissões e na desigualdade salarial. Questões relacionadas ao mundo do trabalho também estão presentes na matéria sobre agricultura orgânica. Isso porque as propriedades voltadas para essa prática seguem preceitos que visam a uma produção ambiental, econômica e socialmente sustentável. Por isso, além de se preocuparem com questões como o preparo do solo e a preservação do meio ambiente, esses empreendimentos agrícolas investem na qualidade de vida de seus trabalhadores. Ainda falando de sustentabilidade, a implementação de energia eólica e solar no Brasil traz vantagens não apenas para o meio ambiente, mas também para o Produto Interno Bruto (PIB) de municípios onde essas atividades são realizadas. É o caso de Gentio do Ouro e Tabocas do Brejo Velho, municípios do interior da Bahia, próximos à fronteira com Pernambuco. As duas cidades viram seu PIB crescer significativamente durante o processo de instalação das torres eólicas e dos painéis solares. Já a reportagem “A arte dos mapas” mostra que esses produtos da cartografia podem ir além da representação espacial de um determinado lugar. Através de mapas do período do Brasil-colônia, por exemplo, é possível conhecer sobre o imaginário da época e sobre as disputas de território. A Retratos nº 17 traz também mais uma entrevista da série Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS). É a vez do ODS 17 que propõe, por meio do fortalecimento das parcerias entre instituições, contribuir para a redução do desequilíbrio econômico e social.